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障がい者雇用プログラムリード

Tokyo, Japan 掲載日 09/11/2020
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デル・テクノロジーズ株式会社の障がい者雇用プログラムリードとして下記の業務をご担当いただきます。

【業務内容】

キャリアサポートセンター(障がい者向けトレーニングチーム)東京オフィスの立ち上げ

トレーニング内容の作成、デリバリー

メンバーのマネジメント業務

採用業務のサポート

障がい者雇用に関連するプログラム全体の管理、運営

ハローワークとの連携

行政への報告業務、雇用納付金支払い業務

【求める経験・スキル】

人事関連業務経験

プログラムマネジメント経験

障がい者雇用に関する知識、経験

トレーニング経験

コミュニケーションスキル

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「キャリアサポートセンター」は、より実践に近い形でITに関連する技術や知識を習得して頂き、ご自身の将来のキャリア形成をサポートする事を目的として立ち上げました。

一般的なビジネスマナーや基本的なPC操作の習得から、複雑なIT技術に関するトラブル対応、PCスキル向上のための様々な研修をご用意しています。研修の修了後、テクニカルサポート業務やビジネスサポート業務に就業していただけるチャンスがあります。

デルは、企業理念として「世界中の全ての人が成長し、繁栄するためのITソリューションを提供すること」を目標にかかげています。この「キャリアサポートセンター」を通じて地域社会の活性化に貢献することを目指しています。また、個々人の多様性(ダイバーシティー)を尊重するオープンかつ公平な社風があり、すべての人が各自の持てる力を発揮し組織に貢献できるような環境作りに努めています。

キャリアサポートセンターでの研修内容について

lビジネスマナー研修
lPCの基本操作からビジネスレベルの応用
lテクニカルサポート業務

Job Family: Graduates Human-Resources Job ID: R072040

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